社長業の仕事の中で、最も重要な仕事のひとつに「人財の採用」があります。こんな人がいい。あんなひともいい。理想は無限大です。しかし、全てを兼ね備える人はいない。 例えば、ストレス耐性が高い人。打たれ強さの影には、鈍感なところが潜むかもしれない…
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